留學生落戶上海確實對單位資質有明確要求，公司作為申請主體，需要全程配合。簡單來說，單位不僅要自身條件達標，還要在材料準備和流程推進上承擔關鍵角色。

　　單位首先需要確認自身符合留學生落戶的資質要求，這是申請的前提。在此基礎上，公司需準備并提交一系列材料，包括《留學回國人員申報上海常住戶口申請表》原件、與留學生簽訂的勞動合同（要求合同有效期2年及以上，網上申報時剩余有效期不少于3個月，且需通過試用期）、經辦人員的身份證件復印件、加蓋公章的法人營業執照或法人登記證書（證件有效期需在6個月以上），以及人事檔案核實情況表及相關材料復印件（如果檔案不由本單位保管，則此項無需提供）。

　　在流程配合方面，公司HR通常需要完成以下步驟：首先辦理單位落戶資格審核；接著協助留學生上傳資料并完成網上申報；然后下載調檔函，并預約遞交留學生的紙質材料；之后前往柜面正式遞交材料；最后在審批通過后，登錄自助經辦系統下載批復文件并交給留學生。這些環節環環相扣，任何一個步驟的延誤或疏漏都可能影響整體進度。

　　很多留學生在申請時會發現，即使個人條件滿足，如果單位對流程不熟悉或材料準備有偏差，也容易導致申請受阻。單位資質是否符合要求、勞動合同細節是否合規、檔案如何處理、各個流程節點的時間把控，這些都需要細致處理。凡圖人才咨詢專注于留學生落戶上海政策服務，熟悉單位配合環節的各類審核要點，可為你提供免費初步評估，幫你判斷當前單位資質與個人情況的適配性，梳理單位需準備的材料清單和流程配合要點，識別常見退回風險，讓你的申請過程更順暢。如果你不確定單位是否完全配合或流程細節，歡迎聯系凡圖咨詢，獲取一對一的專業評估與指導。