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留學生落戶上海確實對單位資質有明確要求,公司作為申請主體,需要全程配合。簡單來說,單位不僅要自身條件達標,還要在材料準備和流程推進上承擔關鍵角色。
單位首先需要確認自身符合留學生落戶的資質要求,這是申請的前提。在此基礎上,公司需準備并提交一系列材料,包括《留學回國人員申報上海常住戶口申請表》原件、與留學生簽訂的勞動合同(要求合同有效期2年及以上,網上申報時剩余有效期不少于3個月,且需通過試用期)、經辦人員的身份證件復印件、加蓋公章的法人營業執照或法人登記證書(證件有效期需在6個月以上),以及人事檔案核實情況表及相關材料復印件(如果檔案不由本單位保管,則此項無需提供)。

在流程配合方面,公司HR通常需要完成以下步驟:首先辦理單位落戶資格審核;接著協助留學生上傳資料并完成網上申報;然后下載調檔函,并預約遞交留學生的紙質材料;之后前往柜面正式遞交材料;最后在審批通過后,登錄自助經辦系統下載批復文件并交給留學生。這些環節環環相扣,任何一個步驟的延誤或疏漏都可能影響整體進度。
很多留學生在申請時會發現,即使個人條件滿足,如果單位對流程不熟悉或材料準備有偏差,也容易導致申請受阻。單位資質是否符合要求、勞動合同細節是否合規、檔案如何處理、各個流程節點的時間把控,這些都需要細致處理。凡圖人才咨詢專注于留學生落戶上海政策服務,熟悉單位配合環節的各類審核要點,可為你提供免費初步評估,幫你判斷當前單位資質與個人情況的適配性,梳理單位需準備的材料清單和流程配合要點,識別常見退回風險,讓你的申請過程更順暢。如果你不確定單位是否完全配合或流程細節,歡迎聯系凡圖咨詢,獲取一對一的專業評估與指導。